法定最低賃金:それをやるだけ!

©Imago / Arcoイメージ

法定最低賃金 なぜ我々はまだそれについて議論しているのですか?何年もの間、あらゆる選挙運動における最低賃金の問題が再び大きな話題となり、毎回パニック警告があります。自由市場を縮小するべきではありません。最低賃金反対者の主張:市場はすでに美容師が1時間あたり3から5ユーロの間で稼ぐことについて何かを考えているでしょう。

自由市場がさらに自由に発展できる国、アメリカがあります。 従業員には何も与えられていません。通勤パッケージ、年間30日間の休暇、あるいは州が支援する育児休暇さえも、そこでは見つけることができます(皮肉なことなく「社会主義」として批評家によって呼ばれる)。寛大な福祉国家、アメリカでは、「解雇保護」はしばしば「雇用と火災」と呼ばれます。



日本?インド?最低賃金もあります。

しかし、この米国市場でも1938年以来、最低賃金を自由に取ることができます。 どんなプロ集団のためでもなく、すべてのために。米国では、現在支払われている金額が7.25ドル未満の仕事は契約できません。それが全国的な下限であり、個々の州はそれ自身のためにこれをさらに高くするかもしれません(ワシントン州では、最低賃金は約9ドルです)。

最低賃金も日本で支払われます。そして、インドでは。 はい、私たちが安い織物を買うとき、私たちは常に有罪の良心を持って考えるインド、偉大な搾取者の一人の私たちの認識で。一方で、私たちのドイツ経済は依然として、10代の若者がベビーシッターを利用するのと同じぐらいの努力をしている人々にはそれほど多くのお金を与える余裕がありませんか?



だから、ドイツ:それは何かをする時です。 単に美容師について議論するのではなく、決心しましょう。「これからは、この一握りのユーロがなければ、便器がきれいに拭かれることはありません。

私達は私達の政治家に1時間あたり約100ユーロを支払うことさえ好きです彼らが平均的に受け取ること - 「コンサルティング契約」は含まれません。確かに:誰が働いているのか、支払われるべきです。私たち全員がそれに同意します。

また読む:

Schätz-O-Mat:低賃金はどのくらい低いのですか? 彼らはフルタイムで働いていますが、まだ低賃金で働いている人々を満たすことはできません。美容院やウェイトレスがどれだけふさわしいかを推測してください。



社労士講座 労基法第1講 労働基準法はどんな法律か? (かもしれません 2024).



最低賃金、アメリカ、インド、ドイツ、日本、選挙運動